Część 8 - Opcje na akcje dla pracowników

W naszym ostatnim samouczku poznaliśmy funkcje wymienialne. W tym artykule poznamy opcje na akcje dla pracowników.

Krok 8: Oblicz opcje na akcje „in the money”

Oprócz podanej powyżej struktury kapitałowej ABC wydała również opcje na akcje dla pracowników, jak opisano poniżej.

Jakie są opcje na akcje dla pracowników?

Opcje na akcje dla pracowników to opcja kupna akcji zwykłych spółki, wydawana jako forma niepieniężnego odszkodowania. Ograniczenia opcji (takie jak nabycie uprawnień i ograniczona zbywalność) mają na celu dostosowanie interesów posiadacza do interesów akcjonariuszy firmy. Jeśli akcje spółki wzrosną, posiadacze opcji na ogół odnoszą bezpośrednie korzyści finansowe. To zachęca pracowników do zachowań, które podniosą cenę akcji spółki.

Opcje na akcje dla pracowników są w większości oferowane kierownictwu w ramach pakietu wynagrodzeń dla kadry kierowniczej. Mogą być również oferowane pracownikom niewykonawczym, szczególnie przez firmy, które nie są jeszcze rentowne, o ile mogą mieć niewiele innych środków na rekompensatę. Alternatywnie, opcje na akcje dla pracowników mogą być oferowane osobom niebędącym pracownikami: dostawcom, konsultantom, prawnikom i promotorom świadczonych usług. Opcje na akcje dla pracowników są podobne do warrantów, które są opcjami kupna wystawionymi przez spółkę w odniesieniu do jej akcji.

Metoda zapasów własnych do obliczenia dodatkowej liczby wyemitowanych akcji.

Metoda ta zakłada, że ​​wpływy, które firma otrzymuje z realizacji opcji in-the-money, są wykorzystywane do odkupu zwykłych akcji na rynku. Aby zachować zgodność z ogólnie przyjętymi zasadami rachunkowości (GAAP), firma musi stosować metodę akcji własnych przy obliczaniu rozwodnionego zysku na akcję (EPS).

Netto nowych potencjalnie utworzonych akcji oblicza się, biorąc pod uwagę liczbę akcji zakupionych w opcjach gotówkowych, a następnie odejmując liczbę akcji zwykłych, które firma może nabyć na rynku z uzyskaną opcją. Zwiększa to całkowitą liczbę akcji w mianowniku i obniża liczbę EPS.

Załóżmy na przykład, że firma ma obecnie opcje „in-the-money” obejmujące 10 000 akcji o cenie wykonania 50 USD. Jeśli bieżąca cena rynkowa wynosi 100 USD, opcje są dostępne w gotówce i, zgodnie z metodą skarbu, należy dodać do rozwodnionego mianownika EPS. Wpływy, które firma otrzyma, wyniosą 500 000 USD (50 x 10 000 USD), co pozwoli im odkupić 5 000 akcji na rynku (500 000 USD / 100 USD). W związku z tym netto nowych akcji wynosi 5000 (10 000 akcji opcji - 5 000 akcji odkupionych).

Polecane kursy

  • Badanie kredytowe kursu sektora farmaceutycznego
  • Program badań kredytowych Shopper Stop
  • Zestaw szkoleniowy CFA Calculator
  • Kurs CFA Poziom 1 Etyka online

Dlaczego wykonalne opcje są stosowane w metodzie akcji własnych

Gdy pracownikom przyznaje się opcje na akcje lub akcje o ograniczonym dostępie, często nie uzyskują one kontroli nad akcją lub opcjami przez pewien czas. Okres ten jest znany jako okres nabywania uprawnień i zwykle wynosi od 3 do 5 lat. W okresie nabywania uprawnień pracownik nie może sprzedać ani przenieść akcji lub opcji. Wszystkie wydane opcje są znane jako Opcje zaległe. Jednak po okresie nabywania uprawnień pracownik może sprzedać opcje na akcje, które są znane jako Opcje wykonalne. Dlatego analiza powinna zawierać tylko te opcje na akcje, które pracownik może wykonać i przeliczyć na akcje (Opcje do wykonania).

W ABC obliczenia opcji in-the-money wykonane za pomocą opcji Exerciable pokazano poniżej.

Z powyższej tabeli wyemitowano 0, 70 mln akcji netto ze względu na opcje na akcje.

Zadanie: Tabela opcji Infosys

Poniżej znajduje się wyciąg z Tabeli opcji Infosys z raportu rocznego za 2008 rok. Użyj bieżącej ceny rynkowej Infosys (4250 Rs / - na akcję) i skorzystaj z poniższej tabeli, aby obliczyć wpływ opcji na akcje na Bazę kapitału własnego.

Użyj kursu wymiany 1 $ = Rs46

Kapitał

Dług

Łączny kapitał = dług + kapitał własny

Kapitał ogółem = 220, 0 + 106, 4 = 326, 4

Powyższe proporcje zostaną wykorzystane do obliczenia średniego ważonego kosztu kapitału (WACC).

Co następne

W tym artykule zrozumieliśmy podstawę obliczania średniego ważonego kosztu kapitału (WACC). zrobimy szczegółowe wideo WACC w naszym następnym artykule. Do tego czasu Happy Learning!

Polecane artykuły

Oto kilka artykułów, które pomogą ci uzyskać więcej szczegółowych informacji na temat opcji na akcje dla pracowników, więc po prostu przejdź przez link.

  1. Jakie są różnice w obligacjach zamiennych
  2. Czy handel akcjami jest dla Ciebie odpowiedni? Plusy i minusy
  3. Naucz się 21 ważnych strategii handlu kontraktami futures na akcje
  4. Ważne wzorce wykresów giełdowych