Co to jest kariera w zarządzaniu opieką zdrowotną?

Kariera w zarządzaniu opieką zdrowotną - Aby kontynuować karierę w jakiejkolwiek dziedzinie, musimy najpierw uzyskać podstawową wiedzę na ten temat. Kiedy słyszymy słowo „ Zdrowie ”, pierwszą rzeczą, która przychodzi nam do głowy, jest zdrowie ciała, ogólny stan, wolny od chorób i zaburzeń. „ Zarządzanie ” to sztuka wykonywania zadań.

Kariera w zarządzaniu opieką zdrowotną to dziedzina związana z organizowaniem, przywództwem, maksymalizacją wydajności i zarządzaniem ośrodkami związanymi ze zdrowiem, niezależnie od tego, czy są to szpitale rządowe i prywatne, czy organizacje pozarządowe itp., Która oferuje także wyjątkową szansę na zaangażowanie się w sprawy społeczności i świadczyć niezbędne usługi na poziomie miejskim / państwowym. Stąd uczynienie kariery zarządzania opieką zdrowotną jedną z najmądrzejszych kariery, która wykazuje silny, wyraźny trend w kierunku stałego wzrostu, pozwalając służyć społeczeństwu i budować stabilną karierę .

„Składnikami zdrowia i długiego życia są: duża wstrzemięźliwość, otwarte powietrze, łatwa poród i niewielka opieka”.

Sir Philip Sidney

Zarządzanie opieką zdrowotną Kariera rozpoczyna się na długo przed dołączeniem do pracy pod tym ogromnym parasolem. Zaczyna się od twojego własnego zdrowego trybu życia, od kontrolowania twojego samopoczucia przed podjęciem pracy lub społecznej odpowiedzialności za opiekę nad społeczeństwem. Nie ogranicza się to do lekarzy, pielęgniarek i farmaceutów, ale także do wielu innych osób, które często mogą być ukryte i pracują za kulisami, mają ogromny wpływ na dostępność, dostępność i jakość usług karier zarządzania opieką zdrowotną w naszych społecznościach. Pomagają stworzyć środowisko, w którym lekarze, pielęgniarki i inni opiekunowie mogą ćwiczyć skutecznie i wydajnie, a także pomagają zapewnić bezpieczne, wygodne i współczujące miejsca, w których ludzie mogą otrzymywać świadczenia zdrowotne w razie potrzeby.

Kariera w zarządzaniu opieką zdrowotną była i jest jedną z najbardziej dynamicznych i rozwijających się obecnie karier, z wieloma wyzwaniami i szansami. Ważne jest wcześniejsze planowanie i dobre wyniki w nauce. Upewnij się również, że zarządzanie zdrowiem jest właściwym wyborem dla ciebie. Wymagane są następujące rzeczy:

Lista kontrolna dotycząca kontynuowania kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną

Przed rozpoczęciem kariery w karierze zarządzania opieką zdrowotną musisz upewnić się, że zarządzanie opieką zdrowotną jest właściwym wyborem kariery. Aby to zrobić, musisz najpierw sprawdzić kilka rzeczy, aby kontynuować karierę w karierze zarządzania opieką zdrowotną. Obejmują one -

  • Dowiedz się więcej o karierach w zarządzaniu opieką zdrowotną

Musisz porozmawiać ze specjalistami, którzy już pracują w tej dziedzinie, możesz odwiedzić strony internetowe związane z planowaniem kariery, zwiedzić pobliski zakład opieki zdrowotnej lub inny szpital lub wziąć udział w programach wolontariackich, które dotyczą opieki zdrowotnej dowiedzieć się, o co chodzi w tym zawodzie.

  • Przeczytaj o karierach w zarządzaniu opieką zdrowotną

Powinieneś odwiedzić strony uniwersytetów lub znaleźć interesujące artykuły w lokalnych gazetach lub czasopismach krajowych, takich jak Newsweek i Time. Możesz także przejrzeć publikacje branżowe, takie jak Modern Healthcare, Journal of Healthcare Management, Frontiers of Healthcare Service Management i Healthcare Executive.

  • Przeprowadź dochodzenie w sprawie kilku programów edukacyjnych

Powinieneś także omówić swoje zainteresowanie karierą w zarządzaniu opieką zdrowotną z doradcą, który może udzielić wskazówek w tej dziedzinie i poprosić o jego pomoc w określeniu właściwych uczelni. Powinieneś także zapoznać się z programami dla absolwentów i studentów oraz możliwościami finansowania, takimi jak finansowanie, pomoc i stypendia.

Dlaczego warto kontynuować karierę w zarządzaniu opieką zdrowotną?

Aby kontynuować karierę w karierze w zarządzaniu opieką zdrowotną, musisz rozważyć następujące rzeczy, aby wyjaśnić, dlaczego powinieneś kontynuować karierę w zarządzaniu opieką zdrowotną.

  • Udoskonalanie umiejętności

Kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną w sposób podobny do wszelkich problemów biznesowych wymagają zarządzania jakością w celu zapewnienia płynnego działania i świadczenia kluczowych usług dla społeczeństwa. Zarządzanie zdrowiem zajmuje się całym szpitalem lub planowaniem, kierowaniem, koordynacją, a także świadczeniem usług związanych z opieką zdrowotną na rzecz osób, które ich potrzebują.

W małym szpitalu kierownik ds. Usług zdrowotnych będzie pełnił rolę naczelnego dyrektora, który przeoczy działania różnych działów wewnątrz organizacji. Większe szpitale zwykle mają wielu specjalistów, którzy tworzą zespół kierowników ds. Zdrowia, przy czym każdy specjalista obsługuje jeden konkretny oddział szpitala. Znaczenie pracy kariery zarządzania opieką zdrowotną wraz z poprawą jakości i wydajności w placówkach opieki zdrowotnej sprawi, że będziesz regularnie otrzymywać praktyczne doświadczenia w swojej dziedzinie.

  • Obawy humanitarne

Najlepszym sposobem zwrotu pieniędzy społeczeństwu, którego jesteś częścią, jest zapewnienie szybkości, jakości oraz spójności usług opieki zdrowotnej bardziej niż dotychczas, większych instytucji opieki zdrowotnej, takich jak domy hospicjów, domy opieki, szpitale i inne podobne instytucje wymagają kariery w zarządzaniu zdrowiem, która jest zdolna i kompetentna, aby koszty były utrzymywane na niskim poziomie, a standardy usług zdrowotnych mogły spełniać wysokie oczekiwania branży. Mimo że opieka zdrowotna jest biznesem, zapewnia kluczowe usługi na poziomie państwa lub gminy.

  • Perspektywy pracy

Trend w kierunku stałego wzrostu jest wyraźnie i wyraźnie widoczny w branży usług zdrowotnych. Oczekuje się również, że branża będzie się specjalizować i rozwijać, co zwiększy zapotrzebowanie na menedżerów zdrowia. Coraz większa liczba placówek ambulatoryjnych i przychodni pokazuje, że specjalistom z branży pojawi się wiele możliwości.

Oddać! Zdobądź coś w zamian

Wysiłki włożone w karierę w dziedzinie zarządzania zdrowiem zostaną nagrodzone, niezależnie od tego, czy zapewnisz klinice ambulatoryjnej bardzo potrzebne wsparcie logistyczne, czy sprawujesz nadzór nad złożoną organizacją wewnętrzną. Rozwój sektora opieki zdrowotnej wskazuje, że istnieje wiele szans na awans w tej dziedzinie, a zawód jest bardzo stabilny. Zarządzanie zdrowiem pomoże ci nie tylko służyć społeczeństwu, ale także budować karierę.

Jak realizować karierę w zarządzaniu zdrowiem?

  • Przygotowanie mentalne - Możliwości kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną nie dotyczą indywidualności, ale społeczeństwa. Dlatego wymaga to przygotowania mentalnego tak samo jak przygotowania fizycznego. Każda pomyłka i twoja kariera mogą zakończyć się jeszcze przed startem. Dlatego pierwszym krokiem w kierunku kariery w zarządzaniu zdrowiem jest przygotowanie mentalne i upewnienie się, że robisz to dla dobra i dobrobytu społeczeństwa.

  • Rozległe badania - zawsze ważne jest dokładne zbadanie czegoś, co planujesz podjąć w życiu, a zwłaszcza swojej kariery. Zanim wejdziesz, przeanalizuj wszystkie źródła informacji, biblioteki, czasopisma, internet, filmy dokumentalne itp. Twoje badania nie powinny ograniczać się do tego, co jest widoczne na scenie, tj. Lekarzy, pielęgniarek itp., Ale również za kamera, tj. niezliczona ilość osób, które pracują w organizacjach wspierających organizacje świadczące usługi zarządzania zdrowiem, takich jak firmy ubezpieczeniowe i zarządzane, a także rządowe agencje odpowiedzialne za tworzenie polityki i regulacje, ponieważ odgrywają one bardzo ważną rolę w udostępnianiu i udostępnianiu usług zdrowotnych.

  • Studiuj i analizuj zakres zawodu - po zbadaniu wszystkich możliwych opcji dostępnych w zależności od zainteresowań, planu kariery, pomocy finansowej itp. Upewnij się, że ta, którą zdecydujesz się trzymać, ma szeroki zakres i jest elastyczna na wypadek, gdybyś chcę w przyszłości poruszać się poziomo.

Sprawdzając je, masz kilka najkorzystniejszych opcji kariery w karierze w zarządzaniu zdrowiem.

  • Zdecyduj, co najbardziej Ci odpowiada - specjaliści ds. Zarządzania zdrowiem pracują jako administratorzy, menedżerowie, dyrektorzy generalni, planiści i inni. Dzięki staraniom dobrze wyszkolonych menedżerów opieki zdrowotnej, najlepszych placówek, współczującego leczenia, pacjenci są traktowani na podstawie ogólnego pozytywnego doświadczenia. Osoby, które decydują się na kontynuację kariery zawodowej w tej branży, zwykle okazują sympatię i troskę o uczciwe pragnienie niesienia pomocy innym.

  • Zdobądź wymagany stopień / dyplom / certyfikat - po podjęciu decyzji o najlepszej opcji wybierz uniwersytet / uczelnię / instytut, z którego chcesz ukończyć dyplom i jak najlepiej wykorzystaj swoje możliwości. Obejmuje to uzyskanie praktycznego kontaktu z edukacją teoretyczną w klasie.

Licencjat

Aby uzyskać podstawowe pozycje na niektórych stanowiskach w zarządzaniu zdrowiem lub na niektórych stanowiskach wyższego szczebla w mniejszych organizacjach, a także na stanowiskach kierowniczych średniego szczebla w dużych organizacjach, konieczne jest uzyskanie stopnia licencjata. Kilka szkół, a także college, oferuje stopnie licencjackie, które koncentrują się na zarządzaniu usługami zdrowotnymi. Kształcenie maturalne jest bardzo ważne dla zapewnienia wstępnej edukacji w celu kontynuowania kariery zawodowej w zakresie zarządzania zdrowiem. Istnieją pewne certyfikowane programy zarządzania zdrowiem, które zapewniają edukację licencjacką dotyczącą zarządzania zdrowiem. Jednak aby zostać kierownikiem ds. Usług zdrowotnych, nie trzeba mieć stopnia zarządzania usługami zdrowotnymi ani zapisać się na studia podyplomowe z zakresu administracji zdrowotnej. Zdobycie stopni naukowych w niektórych innych dziedzinach, takich jak sztuki wyzwolone, pielęgniarstwo lub biznes, również pomoże ci się zakwalifikować.

Magister

Do prawie wszystkich pozycji w dziedzinie zarządzania opieką zdrowotną potrzebny jest stopień magistra życia. Lista programów dla absolwentów poświęconych możliwościom kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną znajduje się w „Komisji ds. Akredytacji edukacji w zakresie zarządzania opieką zdrowotną”. W przeszłości tradycyjna droga magistra zdrowia publicznego oraz administracji zdrowia była wybierana przez większość studentów. Obecnie jednak studenci, którzy chcą kontynuować karierę zawodową w zarządzaniu opieką zdrowotną, mogą zbadać wiele innych opcji. Obejmują one studia podyplomowe w administracji publicznej i administracji biznesowej, w których kurs koncentruje się na zarządzaniu usługami zdrowotnymi.

Studenci mogą również skorzystać z możliwości kariery wspólnego mistrza w zakresie zarządzania opieką zdrowotną zarówno w dziedzinie zdrowia publicznego i administracji biznesowej, jak i zarządzania opieką zdrowotną, a także prawa. Na przykład studia podyplomowe trwają tylko dwa lata, po których następuje stopień magistra. Składają się one z kursów dotyczących zasobów ludzkich, finansowania opieki zdrowotnej, zachowań organizacyjnych, marketingu, polityk i przepisów dotyczących opieki zdrowotnej. Program taki może również obejmować stypendium, pobyt i nadzorowany staż.

Stowarzyszenie zawodowe

Jak widać w każdej innej karierze zawodowej, możesz uzyskać przewagę w tej konkretnej dziedzinie, dołączając do stowarzyszenia zawodowego, które zapewni ci zasoby, które pomogą ci w całej karierze.

  • Staż - praktyczna ekspozycja / doświadczenie jest tak samo ważne jak teoretyczna podstawa dowolnego przedmiotu / dziedziny. W ten sposób praca jako praktykująca podczas nauki daje praktyczne doświadczenie, a także wątpliwość w przypadku popełnienia początkowych błędów lub drobnych błędów. Jednak możliwości kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną to delikatna kariera, a popełnianie jakichkolwiek błędów jest nie do przyjęcia.

W przypadku, gdy okaże się, że jesteś bardziej skłonny do kierowniczej / biznesowej strony możliwości kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną, możesz zdecydować się na studia podyplomowe w konkretnym obszarze zainteresowania, takim jak MBA itp.

  • Lepiej jest zapobiegać niż leczyć - możliwości kariery w zarządzaniu opieką zdrowotną to taka dziedzina, że ​​nawet minuty błędów są uważane za duże, co rujnuje karierę jeszcze przed jej rozpoczęciem. Dlatego priorytetem staje się zapobieganie błędom niż ich poprawianie w przyszłości, ponieważ ta kariera nie daje takiej wolności.

Aby móc rozpocząć karierę w zarządzaniu opieką zdrowotną, musisz zacząć planować jak najwcześniej. Niezbędne jest posiadanie dobrych wyników w nauce, zwłaszcza że w celu uzyskania stopnia doktora lub magistra konieczne będzie uczestnictwo w programie magisterskim.

Tak więc kontynuacja kariery w zarządzaniu zdrowiem jest decyzją, która powinna być podejmowana przez osobę o silnej woli, sympatyczną i uczciwą wobec społeczności / społeczeństwa i kraju. To pragnienie łączy się również z naturalną skłonnością do przywództwa, a także umiejętnością skutecznego stosowania metod organizacyjnych w celu osiągnięcia optymalnych rezultatów . Najbardziej skuteczni pracownicy służby zdrowia na bieżąco śledzą zmieniające się trendy, nowe i innowacyjne technologie oraz zaawansowane techniki zarówno w dziedzinie zdrowia, jak i zarządzania. Wykorzystują swoją wiedzę i umiejętności, aby zapewnić jak najlepsze zorientowane na wyniki pozytywne doświadczenia.

Każdy zakład opieki zdrowotnej wymaga stabilnego i wydajnego zarządzania wszystkimi swoimi zasobami, czy to funduszami, zasobami ludzkimi czy sprzętem. Ponieważ placówka radzi sobie z sytuacjami w czasie rzeczywistym z bardzo napiętym czasem pod ręką, każda minutowa pomyłka i wyniki mogą być poważne . Dobrze zorganizowana struktura zarządzania może przynieść lepsze wyniki w opiece zdrowotnej dla pacjentów i ogólnej reputacji placówki.

W miarę starzenia się wyżu demograficznego wymagają one większej liczby usług opieki zdrowotnej. Zapotrzebowanie to spowodowało, że sektor opieki zdrowotnej stał się jedną z najszybciej rozwijających się, dynamicznych i tworzących miejsca pracy gałęzi przemysłu na świecie, co prowadzi do lepszej gospodarki.

Powiązane kursy: -

  1. Zarządzanie szpitalem i opieką zdrowotną
  2. Przegląd indyjskiej opieki zdrowotnej
  3. Zarządzanie finansami w służbie zdrowia

Kategoria:

Rozwój przedsiębiorczości