Wprowadzenie do pracy myśliwskiej

Szukając nowej pracy, nie spiesz się. Postępuj zgodnie z zasadami, które pomogą poprawić wyniki i pomogą osiągnąć cele. Bez odpowiedniego planowania lub zasad, ciężko byłoby osiągnąć sukces.

Praca polegająca na polowaniu składa się z kilku etapów, a dwie bardzo ważne części poszukiwania pracy to „Wznów” i „Wywiad”. Dziesięć przykazań dotyczących polowań z pewnością pomoże ci przejąć w przyszłości świetną kontrolę nad karierą. Wznowienie pomaga stworzyć skuteczne pierwsze wrażenie w umyśle pracodawcy, a rozmowa pomaga w stworzeniu pierwszego wrażenia wizualnego i werbalnego. Kto nie chce stworzyć dobrego pierwszego wrażenia? Dziesięć dyrektyw opracowanych w tym artykule to raczej zasady, a nie tylko zwykłe fundusze na poszukiwanie pracy. Są bardzo odpowiednie, a także korzystne dla skutecznych prac polowań

Aby wyjaśnić połączenie „CV” i „wywiadu”, można powiedzieć, że większość pracodawców uważa, że ​​podejście lub ton kandydata można znaleźć na podstawie sposobu, w jaki coś jest pisane, w ten sposób pojawia się „CV” zdjęcie. Jest niekwestionowanym poglądem, że postawę, a także ton, można odkryć w każdej osobie poprzez prezentację wizualną wraz ze sposobem, w jaki się ona zwerbalizuje, w ten sposób „scenariusz” wchodzi w scenariusz. W ten sposób Dziesięć Przykazań łączy się zarówno z życiorysem, jak i wywiadem.

Przykazania Job Jober

Jeśli ktoś, kogo znasz, prowadzi kampanię poszukiwania pracy, są to naprawdę korzystne kroki, które pomogą mu skutecznie polować na pracę. Mówiąc prostym językiem, są to kroki, które poszerzają twoje możliwości i umieszczają cię we właściwym miejscu, we właściwym czasie, prowadząc cię do wymarzonej pracy. Korzystając z poniższych sugestii / przykazań, możesz łatwo zwiększyć swoją zbywalność, a także ekspozycję na mnóstwo ofert pracy na rynku. Poniższe zestawione Dziesięć Przykazań z pewnością będzie służyć jako przewodnik do udanego poszukiwania pracy. Ten przewodnik działania jest krótką kompilacją ważnych przykazań, które z pewnością działają - wykorzystują te przykazania, aby zwiększyć twoje szanse na znalezienie lepszej pracy podczas szukania pracy dla niej.

Zacznijmy więc od razu, przeglądając kolejno Dziesięć Przykazań:

10 przykazań dla skutecznego poszukiwania pracy

  1. Noś STOSUNEK

Wyżej wspomniane pierwsze przykazanie jest oczywiste, jednak niektóre osoby wykazują mniejszą postawę w postaci słów w swoim życiorysie, co można łatwo wykryć, gdy kandydat pojawia się na rozmowę kwalifikacyjną. Czasami proces zleceń polowania okazuje się zarówno podatkowy, jak i denerwujący. Takie negatywne uczucia można łatwo wykryć poprzez twoje działania, więc lepiej bądź ostrożny i świadomy swoich działań, ponieważ mogą one mieć negatywny wpływ na twoje nastawienie. Idealne CV, które niesie ze sobą Twoje podejście, powinno najlepiej składać się z nie więcej niż dwóch stron. Powinien być pełen przykuwających uwagę informacji o tobie i twoich osobistych cechach, osiągnięciach, wizji, umiejętnościach i kwalifikacjach.

  1. Ćwiczenie CZASU Lombardi

Jeśli nie wiesz o Vince'u Lombardi, to jest właściwy moment, aby zapoznać się z trenerem głównym, który pracował dla Green Bay Packers, gdy była to bardzo udana organizacja kilka dekad. Wprowadził filozofię dotarcia do miejsca spotkania, czy to fizycznie, czy wirtualnie, co najmniej 15 minut wcześniej, a te cenne 15 minut nazywa się „czasem Lombardi”. Według Lombardi, piętnaście minut wcześniej niż termin wizyty, uważa się za termin. Jest to raczej bardzo mądra filozofia, którą należy praktykować, ponieważ oszczędza ci to, że nigdy się nie spóźnisz, zapewniając jednocześnie, że zawsze będziesz przed czasem. Dlatego sugeruje się, aby niezależnie od tego, czy chodzi o rozmowę kwalifikacyjną, targi pracy, spotkanie czy inne wydarzenie, po prostu wykształć nawyk wpajania „czasu lombardzkiego” w swoim harmonogramie.

  1. Bądź POWAŻNY w komunikacji

Naucz się przedstawiać siebie poważnie, na przykład, jeśli powiesz komuś, że planujesz zrobić coś, co wymaga jego zaangażowania, a na koniec nie zawracasz sobie głowy nawiązaniem kontaktu. Tego rodzaju działania nigdy nie sprawią, że wyróżnisz się jako szczera osoba. Jeśli jesteś w początkowej fazie kariery i budowania relacji, złożysz ofertę lub obiecujesz, a w końcu nawet nie dotrzymasz kroku, na pewno stworzysz długotrwałe wrażenie w umyśle drugiej osoby, że wcale nie jesteś autentyczny fałszywa osoba. Musisz więc wykazać poziom świadomości, a nawet jeśli nie jesteś w stanie dotrzymać słowa, po prostu komunikuj się e-mailem z wymaganą osobą. Wskazane jest, abyś postępował lub po prostu powiedział „nie”, pokaże to twoją świadomość i uczciwość wobec sprawy. Krótkie okazują się być potężne, więc staraj się udzielać krótkich i zwięzłych odpowiedzi lub odpowiedzi. Po prostu unikaj łuszczenia się na wczesnych etapach interakcji z pracodawcą, ponieważ spowoduje to złe wrażenie na twojej osobowości.

  1. Pokaż swoją PASJĘ

Pasja do polowań jest po prostu uważana za kuzynkę postaw i okazuje się, że jest znacznie bardziej zaraźliwa niż postawa. Jeśli czujesz, że brakuje ci zapału, idź i zdobądź trochę swojej osobowości. Po prostu przeglądając przeszłe osiągnięcia, dobre czasy, chwile sukcesu i zwycięstwa, możesz łatwo spojrzeć i odkryć pewien poziom zapału w swoim nastawieniu. Inne osoby, z którymi nawiążesz kontakty podczas publicznego poszukiwania pracy, z pewnością odkryją brak zapału w twoim nastawieniu. Każda osoba pozbawiona entuzjazmu na pewno wygląda na osobę typowo zmęczoną i ospałą. Jeśli twoja głowa nie jest w prawidłowej pozycji, bardzo trudno będzie drugiej osobie znaleźć w tobie coś interesującego. Podobnie jak w naszych szkoleniach dotyczących polowań przed rozpoczęciem sesji, zwykliśmy stać i krzyczeć „Tak, jestem entuzjastyczny”! Po pierwsze myśleliśmy, że to po prostu szaleństwo i jak wykrzyczeć to, pomoże nam. Ale z czasem zdaliśmy sobie sprawę, że poziom krzyków stał się silniejszy, a także bardziej odporny. Okazało się, że jest to konkurs, który krzyczał głośniej i był słyszalny najczęściej. W ten sposób sprawa stała się dla mnie bardziej zrozumiała, gdy wykrzyczenie hasła pomogło w osiągnięciu pożądanych rezultatów, a poziom entuzjazmu wzrósł wiele razy, gdy okazało się, że jest zaraźliwy.

  1. Powiedz NIE GOSSIP

Zazwyczaj dotyczy to każdego środowiska pracy; cokolwiek usłyszysz podczas wywiadu, nie zawsze jest prawdą. Jak zawsze plotek zawsze brakuje wiarygodności. Mała rozmowa jest zawsze kojarzona z niewiarygodnymi, a jeśli jesteś częścią dowolnej kolumny plotek, zostaniesz również uznany za niewiarygodnego. Plotki nie mają miejsca w żadnym miejscu ani czasie. To może być naprawdę bardzo niebezpieczne. Czy kiedykolwiek byłeś w pracy lub oficjalnej relacji z kimś, kto był mniej wiarygodny niż inni członkowie zespołu? Plotki mogą być bardzo ryzykowne, ponieważ mogą podawać błędne informacje i mogą zepsuć całą bazę relacji z powodu fałszywych informacji, co ostatecznie prowadzi do utraty harmonii w miejscu pracy. Plotki zachowują się jak wirus, który zadaje ból poprzez szybkie rozprzestrzenianie się, a także powoduje poważne uszkodzenia przez cały czas. Dlatego radzę, aby tego unikać i nigdy nie angażować się w małe rozmowy. Będąc przedmiotem plotek z pewnością przysporzy ci wielu trudności.

  1. Słuchaj uważnie i postępuj zgodnie z INSTRUKCJAMI

Głównie podczas wypełniania ważnych dokumentów, podążania za wskazówkami lub wysyłania aplikacji online bardzo ważne jest uważne przestrzeganie instrukcji. Słuchanie, a następnie śledzenie są bardzo ważnymi i ważnymi aspektami, które pozwalają osiągnąć sukces podczas polowań. Przez chwilę po prostu zrelaksuj się i pomyśl o aplikacjach internetowych lub dokumentach. Jeśli nie zastosujesz się do instrukcji i nie zapomnisz dotować swojego I lub przegapisz T, Twoje podanie o pracę zostanie po prostu odrzucone, przeoczone lub zignorowane. Sposób, w jaki wypełniasz podanie, jest wyraźnym wskazaniem zwracania uwagi na szczegóły, a osoba przeprowadzająca rozmowę może je wykorzystać jako kryterium wyboru cię do pracy. To sprawia, że ​​patrzenie, a następnie słuchanie i wreszcie dokładne przestrzeganie wszystkich instrukcji jest tym ważniejsze.

  1. Mów mniej, SŁUCHAJ więcej

Zasada jest prosta do przestrzegania, po prostu mów mniej, próbując słuchać i chwytać więcej. Jest to podstawowa zasada obowiązująca w całym miejscu pracy. Powodem jest to, że słuchanie więcej pomaga w poszerzaniu wiedzy i automatycznie możesz dowiedzieć się więcej. W ten sposób stajesz się podatny na więcej sugestii. To sprawi, że staniesz się bardziej graczem zespołowym i automatycznie staniesz się odnoszącym sukcesy pracownikiem, a także godnym podziwu liderem. Więcej mówienia wydaje się bardziej rozpraszające, przez co cała rozmowa staje się szalona. Trzymaj się w ryzach podczas mówienia; spróbuj nabrać nawyku słuchania. Pomoże to stać się lepszym uczniem; uczyń swoją bardziej wiarygodną i kompetentną, pozostając przy temacie dyskusji. Po prostu SŁUCHAJ.

  1. Wykonaj swoją pracę domową

Przed stawieniem się na rozmowę, wykonaj jak najwięcej badań dotyczących organizacji, powiązanych z nią klientów, powiązanych produktów, a także roli, do której planujesz dołączyć. Niezwykle ważne jest, abyś miał wiedzę na temat firmy, a zwłaszcza jej produktów. Pokazując, że przeprowadziłeś badania za pośrednictwem ich strony internetowej, starałeś się zdobyć informacje, entuzjastycznie je przedstawiłeś. Pomoże Ci to również w postawieniu wielu pytań, które możesz zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Odrabianie lekcji sprawi, że będziesz wyposażony we wszystkie możliwe odpowiedzi, które mogą zostać udzielone podczas rozmowy kwalifikacyjnej.

  1. Daj z siebie wszystko i nie rozmawiaj o PAY

Zobowiązanie do czegokolwiek oznacza, że ​​dasz z siebie wszystko. Więc kiedy szukasz lepszej pracy, nie powinna ona polegać tylko na lepszym pakiecie płac. Chociaż w dzisiejszym wysoce ekonomicznym świecie pensja lub pieniądze są wszystkim i stanowią atrakcyjną część dla zachowania najlepszych talentów. Ale jeśli znajdziesz pracę, którą lubisz, nie pozwól jej odejść tylko ze względu na lepszą płacę. W dłuższej perspektywie zdasz sobie sprawę, że lepiej ci będzie. Znam tak wielu ludzi, którzy otrzymali podwyżki, podwyżki, promocje lub premie, dobrze wykonując swoją pracę przez długi czas. Będąc lojalnym wobec swojej pracy i dającym najlepszą wydajność, możesz łatwo zdobywać nagrody lub bonusy, co jest równie dobre, jak pakiet lepszych wynagrodzeń.

  1. Właściwie wykorzystuj MEDIA SPOŁECZNOŚCIOWE

W świecie Twittera, Facebooka, LinkedIn itp. Pierwszym warunkiem koniecznym do znalezienia dobrej pracy i skutecznego poszukiwania pracy jest opublikowanie CV w mediach społecznościowych. Istnieje szansa, że ​​podczas czytania tego artykułu będziesz googlowany. Zbuduj sobie proste, ładne i czyste konto na Facebooku lub Twitterze, które powinno być pozbawione przypadkowych zdjęć, zdjęć z imprez lub wieczornych imprez, lub swojej ulubionej kolekcji znaczków lub czegokolwiek, co wygląda nieprofesjonalnie. Dlatego czysty adres e-mail wraz z czystszym kontem na Facebooku są bardzo ważne, aby potencjalny pracodawca mógł cię szybko znaleźć. LinkedIn jest najlepszą platformą do profesjonalnych interakcji, po prostu dołącz do rozmowy o swoich zainteresowaniach i zacznij budować angażujące kontakty z profesjonalnymi ludźmi. Znajdź odpowiednich ludzi i trendy na Twitterze. Jeśli fryzjerzy mogą znaleźć pożądanych pracodawców za pośrednictwem Instagrama, dlaczego nie możesz? Najlepiej wykorzystaj platformę mediów społecznościowych, aby znaleźć pożądaną pracę.

Wyżej opracowane Dziesięć Przykazań jest pomocne w każdej części życia, a nie tylko w miejscu pracy. Wybierając ten zestaw zasad, możesz żyć dobrze lub po prostu wędrować przez całą karierę lub życie.

Polecane artykuły

To był przewodnik po polowaniach. Nie spiesz się. Postępuj zgodnie z zasadami, które pomogą poprawić wyniki i pomogą osiągnąć cele. Są to następujące linki zewnętrzne związane z zadaniami myśliwskimi.

  1. 5 najpopularniejszych stron internetowych do szukania wolnych zawodów i pomocy
  2. 7 najlepszych prac domowych na komputerze, które sprawią, że będziesz szczęśliwy
  3. Musisz wiedzieć! 10 niesamowitych wskazówek, jak znaleźć pracę za granicą (oferty pracy)
  4. 5 najlepszych kroków do uzyskania oferty pracy w bankowości inwestycyjnej

Kategoria:

Rozwój przedsiębiorczości